o WAKENHATu
Historie skupiny WAKENHAT sahá do roku 1993, kdy byla založena její mateřská společnost WAKENHAT SECURITY a.s.. Za více než 30 let působení na trhu se firma vyvinula z lokálního poskytovatele v jednu z významných bezpečnostních agentur v České republice.
Klíčové milníky a vývoj
- 1993 (Založení): Vznik akciové společnosti WAKENHAT SECURITY a.s. (zapsána 29. června 1993).
- Historické názvy: V průběhu let skupina nebo její části působily pod různými názvy, které odkazovaly na mezinárodní kořeny (původně spojené se jménem Wackenhut), například WACKENHUT CZECH, WAKKENHAT CZECH či WAKKENHAT SECURITY.
- 2004 (Expanze a sociální rozměr): Dne 3. února 2004 byla založena dceřiná společnost WAKENHAT s.r.o.. Tato entita se postupně specializovala na zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP), což jí umožňuje nabízet klientům náhradní plnění.
- Současnost: Dnes je Wakenhat výhradně českou společností s celostátní působností. Společnost se transformovala z čistě ostrahové agentury na poskytovatele komplexního facility managementu a moderních bezpečnostních technologií.
Struktura a tradice
Společnost si zakládá na dlouhodobé stabilitě a certifikaci. Je držitelem prověrky Národního bezpečnostního úřadu (NBÚ) a členem oborových asociací.
Realizace projektů a reference
WAKENHAT staví své služby na komplexnosti – od úvodní analýzy až po nepřetržitý dohled.
- Pult centrální ochrany (PCO): Klíčovým prvkem projektů je napojení na vlastní dohledové centrum, které v případě poplachu okamžitě vysílá zásahovou jednotku.
- Fyzická ostraha s GPS monitoringem: Při ostraze objektů využívají moderní obchůzkový systém ACTIVE TRACK s GPS lokalizací, což klientům zaručuje transparentní přehled o pohybu strážných v reálném čase.
- Specializované projekty: Kromě běžné ostrahy zajišťují bezpečnost na sportovních a společenských akcích, recepční služby v administrativních budovách a úklidové služby v rámci facility managementu.
- Díky statusu zaměstnavatele osob se zdravotním postižením je většina těchto služeb dostupná v režimu náhradního plnění, což je častým důvodem spolupráce pro střední a velké firmy.
(9)_1.png)